,

Doe mee met de FNV Pensioen actiedag op 18 maart!

Overal in het land en ook in Den Haag

Op maandag 18 maart a.s. sluit FNV Waterbouw zich aan bij de landelijke FNV Pensioen Actiedag, met acties over het gehele land verspreid.
Eenieder die een goed pensioen en tijdig stoppen met werken een warm hart toedraagt, is van harte welkom!
Klik hier voor de actielocaties

Met FNV Waterbouw mee naar Den Haag

FNV Waterbouw doet op 18 maart a.s. ook mee met de Pensioenactie op het Malieveld in Den Haag. Haagse Bos, Boslaan 12, 2594 NB Den Haag (op loopafstand van Den Haag CS).

Programma:
14.30 – 15.00 uur:
Inloop op Malieveld (let op de vlaggen van Nautilus/FNV Waterbouw)
15.00 – 15.30 uur:
Sprekers.
15.30 – 16.45 uur:
Pensioenmars door centrum Den Haag.

Meld u nu aan via: infowaterbouw@nautilusint.org.

Zwaar werk

Miljoenen mensen met zwaar werk hebben de grootste moeite om gezond hun pensioen te halen. Veel van onze leden geven ons dit regelmatig aan. Ook in cao-onderhandelingen zetten we dit steeds weer hoog op de agenda. Vooral via het afsluiten van generatiepacten, waarin oudere werknemers minder kunnen gaan werken en jongeren eerder kunnen instromen.

Samen met de FNV vinden wij als FNV Waterbouw dat in een land als Nederland iedereen op tijd moet kunnen stoppen met werken en dan kunnen rekenen op een fatsoenlijk inkomen. Dat betekent:

  1. Bevries de AOW-leeftijd en schrap de boete op eerder stoppen met werken
  2. Indexatie van de pensioenen (uw pensioen stijgt dan ook mee met prijsstijgingen van uw boodschappen)
  3. Een pensioen voor iedereen
,

Doe ook mee met de FNV Pensioen fakkeltocht in Rotterdam

Op donderdagnamiddag 21 februari a.s. sluit FNV Waterbouw zich ook aan bij de FNV Pensioen Fakkeltocht over de Rotterdamse Erasmusbrug. Eenieder die een goed pensioen en tijdig stoppen met werken een warm hart toedraagt, is van harte welkom!
Meld u nu aan via: infowaterbouw@nautilusint.org

Programma:

17.00 – 18.00 uur: Ontvangst bij Hotel New York ( + ‘patatje eten’)
Adres: Koninginnenhoofd 1, 3072 AD Rotterdam

18.00 – 19.00 uur: Fakkeltocht
(lopend vanaf Hotel New York over de Erasmusbrug naar de FNV tent)

19.00 – 20.45 uur: Diverse sprekers & muziek

Zwaar werk

Miljoenen mensen met zwaar werk hebben de grootste moeite om gezond hun pensioen te halen. Veel van onze leden geven ons dit regelmatig aan. Ook in cao-onderhandelingen zetten we dit steeds meer hoog op de agenda. Vooral via het afsluiten van generatiepacten, waarin oudere werknemers minder kunnen gaan werken en jongeren eerder kunnen instromen.

Samen met de FNV vinden wij als FNV Waterbouw dat in een land als Nederland iedereen op tijd moet kunnen stoppen met werken en dan kunnen rekenen op een fatsoenlijk inkomen. Dat betekent:

1 Bevries de AOW-leeftijd en schrap de boete op eerder stoppen met werken.
2 Indexatie van de pensioenen (uw pensioen stijgt dan ook mee met prijsstijgingen van uw boodschappen).
3 Een pensioen voor iedereen.

Doe ook mee met andere FNV Pensioen acties

Sinds het klappen van de pensioenonderhandelingen eind vorig jaar is de FNV, waarbij FNV Waterbouw ook is aangesloten, samen met CNV en VCP volop actie aan het voeren. Er staan in het gehele land nog tal van pensioenacties gepland. Met als voorlopig hoogtepunt de pensioenacties op maandag 18 maart a.s. (in aanloop naar de Provinciale Staten verkiezingen van 20 maart). Onder meer in Rotterdam Ahoy en in diverse andere regio’s. U bent van harte welkom! Zie ook:
https://fnv.nl/Acties/wij-verdienen-een-goed-pensioen

, ,

Vakbonden organiseren op 18 maart landelijke actiedag over pensioen

Een goed pensioen voor iedereen: op tijd kunnen stoppen met werken en dan kunnen rekenen op een fatsoenlijk inkomen. Dat is de inzet voor een massale landelijke actiedag van de gezamenlijke vakbonden FNV, waarbij Nautilus/FNV Waterbouw ook is aangesloten, CNV en VCP op maandag 18 maart.

De actiedag wordt een combinatie van acties in tal van sectoren en bedrijven in het hele land. De mobilisatie komt de komende weken op gang, met honderden bijeenkomsten bij bedrijven en in vakbondshuizen door het hele land, waaronder een landelijke actievoorbereidingsbijeenkomst in Utrecht van vakbonden FNV en VCP op zaterdag 2 februari.

Hiervoor kunt u zich nog aanmelden

De inzet van de bonden zijn drie eisen:

  • Direct bevriezen van de AOW-leeftijd. De snelle stijging van de AOW-leeftijd en de 1-op-1 koppeling van de AOW-leeftijd aan de levensverwachting zijn onhoudbaar.
  • Indexatie: De financiële spelregels en rekenregels moeten worden aangepast, waardoor indexering van de pensioenopbouw voor werkenden en het inkomen van gepensioneerden mogelijk wordt en kortingen bij veel fondsen kunnen worden voorkomen. Er mogen geen pech- en gelukgeneraties ontstaan door aanpassingen van het pensioenstelsel. Mogelijke negatieve gevolgen van een overgang naar een nieuw stelsel moeten direct en voldoende worden gecompenseerd.
  • Alle werkenden moeten in staat zijn om een goed pensioen op te bouwen, dus ook zzp’ers en mensen met een onzeker contract. Het is onacceptabel dat veel jongeren nu niet of nauwelijks pensioen opbouwen.

Eind november zijn de onderhandelingen over pensioenen vastgelopen, onder andere op de AOW-leeftijd maar ook op de randvoorwaarden voor een nieuw contract. De bonden willen dat het kabinet de onhoudbare versnelling van de verhoging van de AOW-leeftijd terugdraait. En dat de zogenaamde RVU-boete wordt geschrapt, zodat er weer ruimte ontstaat in bedrijfstakken met veel zwaar werk, om gerichte regelingen voor vroegpensioen op te zetten. Daarnaast willen de bonden een solide nieuw pensioenstelsel. Bij de overgang naar zo’n stelsel mogen geen pech- en gelukgeneraties ontstaan.

Tuur Elzinga, vicevoorzitter van de FNV en pensioenonderhandelaar: “De onderhandelingen zijn niet voor niets vastgelopen: zolang het kabinet niet over de brug komt met harde toezeggingen en structureel geld, zullen wij steeds harder actie voeren. Daarom roepen wij iedereen op zich aan te sluiten bij de beweging voor een goed pensioen voor iedereen.”

Arend van Wijngaarden, voorzitter CNV vakcentrale: “Met deze acties geven de vakbonden het signaal af aan de politiek en aan werkgevers dat het ons menens is in de strijd voor een beter pensioenstelsel. Zolang er geen eerlijke en rechtvaardige regeling is geven we niet op.”

Gerrit van de Kamp, voorzitter politiebond ACP en actiecoördinator VCP: “De pensioendoelstelling moet centraal staan in welk soort pensioencontract dan ook. Het moet resulteren in een stabiel, geïndexeerd pensioen voor alle generaties met passende rekenregels. Daarnaast moet er directe en volledige compensatie komen als er een andere opbouwsystematiek van pensioen komt voor deelnemers van alle soorten pensioencontracten.”

Een goed pensioen is een kwestie van fatsoen

, ,

Kom ook naar de FNV pensioen actievoorbereidingsdag

Sinds het klappen van de pensioenonderhandelingen eind vorig jaar is de FNV, waarbij FNV Waterbouw ook is aangesloten, samen met CNV en VCP volop in touw om acties voor te bereiden. Een eerste grote voorbereidingsactie staat gepland op 2 februari a.s. in Utrecht. U bent van harte welkom!

Meld u nu aan!

Zwaar werk

Miljoenen mensen met zwaar werk of ploegendienst hebben de grootste moeite om gezond hun pensioen te halen. Ook onze leden in de waterbouw geven ons dit regelmatig aan. Ook in cao-onderhandelingen zetten we dit steeds meer, vooral via het afsluiten van generatiepacten, waarin oudere werknemers minder kunnen gaan werken, hoog op de agenda.

Samen met de FNV vinden wij als FNV Waterbouw dat in een land als Nederland iedereen op tijd moet kunnen stoppen met werken en dan kunnen rekenen op een fatsoenlijk inkomen. Dat betekent ook: Bevries de AOW-leeftijd op 66 en schrap de boete op eerder stoppen!

,

FNV demonstratie op De Dam voor een socialer Nederland

Op zaterdag 10 november organiseerde de FNV, waarbij FNV Waterbouw ook is aangesloten, samen met andere vakbonden een manifestatie op De Dam in Amsterdam. Ruim 8.000 leden demonstreerden hier voor een socialer Nederland. Na toespraken van onder meer FNV-voorzitter Han Busker vertrok de stoet naar het Museumplein.

Sterk en solidair
Welk Nederland geven we door? Als het aan de FNV ligt een sterk en solidair Nederland. Een land waar werknemers zekerheid hebben over hun inkomen en daar goed van kunnen leven. Een land waar mensen de tijd krijgen om hun vak goed uit te oefenen, maar waar ook tijd is voor het gezin en voor vrienden. Waar zelfstandigen eerlijke tarieven betaald krijgen. En waar, als het even tegenzit, een sociaal vangnet is voor mensen die hun baan verliezen, ziek worden of met pensioen gaan. Dit alles zou vanzelfsprekend moeten zijn, maar dat is het niet. De werkdruk stijgt, het aantal onzekere contracten neemt toe en het sociale vangnet wordt uitgekleed.

Samen voor een socialer Nederland

,

Samen voor een sociaal Nederland: Kom Naar De Dam!

Welk Nederland geven we door? Als het aan de FNV ligt, waarbij Nautilus/FNV Waterbouw ook is aangesloten, een sterk en solidair Nederland. Een land waar werknemers zekerheid hebben over hun inkomen en daar goed van kunnen leven. Een land waar mensen de tijd krijgen om hun vak goed uit te oefenen, maar waar ook tijd is voor het gezin en voor vrienden. Waar zelfstandigen eerlijke tarieven betaald krijgen. En waar, als het even tegenzit, een sociaal vangnet is voor mensen die hun baan verliezen, ziek worden of met pensioen gaan. Dit alles zou vanzelfsprekend moeten zijn, maar dat is het niet. De werkdruk stijgt, het aantal onzekere contracten neemt toe en het sociale vangnet wordt uitgekleed.

#NaarDeDam
Dat kan anders. En daarvoor moeten we ons niet tegen elkaar laten uitspelen, maar samen opkomen voor een sociaal Nederland.
Dat doen we op 10 november, op de Dam in Amsterdam. Ben jij erbij? Kom #NaarDeDam.

#NaarDeDam op 10 november 2018

, ,

FNV in actie voor een goed pensioen

Zaterdag 8 september voert de FNV, waarbij ook FNV Waterbouw/Nautilus is aangesloten, actie voor een goed pensioen. In een fatsoenlijk land als Nederland moet iedereen op tijd kunnen stoppen met werken en dan kunnen rekenen op een fatsoenlijk inkomen.

We kunnen pas een akkoord sluiten als op alle onderdelen overeenstemming is

Vrijdag 31 augustus maakte FNV vicevoorzitter Tuur Elzinga het kabinet duidelijk dat de FNV niet zal wijken als het om de pensioenen gaat. Een goed pensioen betekent dat je op tijd moet kunnen stoppen met werken en dan moet kunnen rekenen op een fatsoenlijk inkomen, voor iedereen, óók flex en ZZP. ‘We kunnen pas een akkoord sluiten als op alle onderdelen overeenstemming is. Het enige signaal dat minister Koolmees geeft, is dat mensen toch langer moeten doorwerken. Prinsjesdag nadert. Het is nú tijd om iets te doen.’

Goed pensioen

Elzinga: ‘De FNV knokt voor een goed pensioen voor iedereen. De problemen van mensen worden steeds nijpender, dus er moet nu wat gebeuren! Veel mensen halen niet gezond hun pensioenleeftijd. Mensen moeten daarom tijdig kunnen stoppen met werken en daar is haast bij. Een groot deel van de pensioenen is de afgelopen tien jaar niet geïndexeerd. In een nieuw stelsel moet dat veranderen. Daarnaast moeten mensen weer zicht hebben op tijdig stoppen met werken. Tot twee keer toe hebben opeenvolgende kabinetten de AOW-leeftijd verhoogd, terwijl onze achterban bezig is met de vraag: hoe lang moet ik nog?’

Actie in Amsterdam

Zaterdag 8 september komt de FNV in actie op het Beursplein in Amsterdam.

De belangrijkste punten zijn dan:
1. Bevries de AOW-leeftijd op 66 jaar en schrap de fiscale boete op eerder stoppen;
2. Regel indexatie (aanpassing aan de prijzen) voor elke generatie;
3. Bied een pensioen voor iedereen, ook voor flex en zpp.

Juist nú!

Op 8 september gaan we met zo veel mogelijk mensen uit zo veel mogelijk sectoren demonstreren voor een goed pensioen. Juist nu, aan de vooravond van komende Prinsjesdag (18 september), willen wij laten zien dat wij staan voor werkenden, werkzoekenden en gepensioneerden. Daarom voeren wij actie op pensioen. Dus kom op 8 september naar Amsterdam, want samen staan we immers sterker!

8 september demonstratie voor een goed pensioen

Kom ook naar Amsterdam, inschrijven en meer informatie kan via deze link:

 

,

FNV in het offensief in Rotterdam tegen oneerlijke AOW-leeftijd

Honderden werkenden uit verschillende FNV sectoren -ook vanuit FNV Waterbouw/Nautilus- gingen op 31 mei in Rotterdam de straat op tegen het kabinetsbeleid. Belangrijk speerpunt van dit landelijke FNV offensief: de alsmaar stijgende AOW-leeftijd. Vanaf het Schouwburgplein trok de stoet naar de Binnenrotte waar om 13.15 uur de manifestatie daadwerkelijk begon.

Wat: manifestatie voor eerlijk stoppen met werken en bevriezing van de AOW-leeftijd op 66 jaar. Met o.a. FNV-voorzitter Han Busker, Menno Oldenhof van FNV Jong, regionale bestuurders en de cabaretiers Dolf Jansen en Carrie en muziek van The Kik.

Achtergrond: FNV Offensief
De Rotterdamse manifestatie stond in het teken van het grote FNV Offensief tegen de race naar beneden. De FNV wil een einde aan het afbraakbeleid waarbij werkenden tegen elkaar worden uitgespeeld, flexibele arbeid tot een verdienmodel is verworden, pensioenen niet worden geïndexeerd, de AOW steeds onzekerder wordt en waarbij het sociaal minimum niet voldoende is om behoorlijk van rond te kunnen komen.

FNV in het offensief in Rotterdam tegen oneerlijke AOW-leeftijd

FNV in het offensief in Rotterdam tegen oneerlijke AOW-leeftijd

,

Vakbondslidmaatschap loont: FNV Waterbouw wint wachtgeldzaak tegen Van Oord

Na een lang lopend traject heeft de rechtbank Rotterdam FNV Waterbouw in het gelijk gesteld inzake de juiste toepassing van de Wachtgeldregeling. Namens haar leden spande FNV Waterbouw vorig jaar een procedure aan tegen Van Oord.

FNV Waterbouw was en is van mening dat wanneer na afloop van een uitzendperiode in het buitenland er aansluitend geen werk door Van Oord kan worden aangeboden, de Wachtgeldregeling, opgenomen in de cao Waterbouw, direct van toepassing is. Van Oord betaalde echter pas wachtgeld nadat ze eerst het opgebouwd buitenlandverlof ( uit eerdere uitzendperioden), vierploegenverlof en cursusverlof hadden afgeschreven. En dan ook nog zonder overleg met de werknemers..!

Uitspraak rechtbank is duidelijk

De uitspraak van de rechtbank is duidelijk: Van Oord heeft de Wachtgeldregeling onjuist toegepast.

Volgens de rechter komt het voor risico van de werkgever als de werkgever geen werk kan aanbieden. De Wachtgeldregeling is dan bedoeld om inkomensterugval op te vangen op kosten van de werkgever. Niet zoals nu gebeurde door het afschrijven van verlofdagen op kosten van de werknemers. Daarnaast gaf de rechter aan dat verlof bedoeld is om werknemers uit te laten rusten na een lange periode van arbeid en niet om het niet kunnen aanbieden van werk op te vangen.

Het liefst was FNV Waterbouw zonder tussenkomst van een rechter eruit gekomen.
Jarenlang heeft FNV Waterbouw overleg gevoerd over dit dossier met Van Oord en hen er op gewezen dat zij de Wachtgeldregeling onjuist toepasten. Getracht is ook om samen een minnelijke regeling te treffen, het uiteindelijke resultaat daarvan was echter voor de leden onvoldoende, zodat er uiteindelijk geen andere mogelijkheid restte dan in het belang van onze leden hieromtrent een uitspraak door een onafhankelijke derde te laten doen. Wel is het zo dat Van Oord nog in hoger beroep kan.

Een groot succes dankzij de inzet van onze leden!

Om dit voor elkaar te krijgen hadden wij de beschikking over twee topadvocaten. Maar zonder informatie, doorzettingsvermogen en geduld van onze betrokken leden was dit nooit gelukt. Een groot compliment voor de inzet van onze leden dus!

Een mooi succes. En FNV Waterbouw doet meer. We onderhandelen over een goede cao en buitenlandregeling. We maken ons hard voor uw pensioen. We staan leden bij in individuele (ontslag) zaken en komen met u samen op voor veilig en gezond werken in deze mooie sector. En tegen verdringing van uw werk.

Samen staan we sterker: word ook lid!

U ziet het …..samen met onze leden kunnen wij veel bereiken. Met en voor u, de vakmensen in de waterbouw!
Om dit goede werk te kunnen blijven doen is het belangrijk dat wij voldoende leden hebben, want hoe meer leden, hoe meer invloed en nog meer resultaat!

Word ook lid, zodat we ons werk voor de werknemers in de Waterbouw kunnen voortzetten!

Klik hier om lid te worden.